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Referente Documentazione Tecnica e Manualistica

Azienda produttrice di macchine per confezionamento alimentare, è alla ricerca di un/una Referente alla Documentazione Tecnica e Manualistica, che avrà un ruolo centrale nella gestione della conformità normativa e della qualità documentale delle macchine prodotte presidiando fascicolo tecnico, analisi dei rischi, manuali d’uso e manutenzione, dichiarazioni di conformità e traduzioni, in allineamento al Regolamento (UE) 2023/1230 e alle normative orizzontali applicabili. La persona inserita si occuperà di:
  • Redazione, aggiornamento e gestione del fascicolo tecnico macchina (analisi dei rischi, manuali d’uso e manutenzione, dichiarazioni di conformità, pittogrammi);
  • Verifica della conformità al Regolamento UE 2023/1230 e alle normative applicabili (LVD, EMC, RoHS, REACH, MOCA, GMP);
  • Strutturazione e impaginazione della manualistica tecnica;
  • Gestione delle traduzioni multilingua dei manuali;
  • Monitoraggio aggiornamenti normativi e collaborazione con enti esterni;
  • Gestione della documentazione tecnica su sistema di archiviazione aziendale;
  • Supporto a certificazioni extra-UE (es. UL, SASO);
  • Coordinamento con ufficio tecnico, qualità e area commerciale;
La figura avrà inoltre la responsabilità di gestire e coordinare una risorsa, organizzandone le attività e supportandone lo sviluppo professionale. Requisiti richiesti:
  • Diploma tecnico o Laurea in discipline tecniche;
  • Esperienza di 3–5 anni nella redazione di manuali tecnici e fascicoli tecnici per macchine;
  • Conoscenza della normativa macchine e delle metodologie di analisi del rischio (EN ISO 12100);
  • Buona conoscenza dell’inglese tecnico scritto;
  • Capacità organizzative, attenzione al dettaglio e attitudine al coordinamento.
Assunzione a tempo indeterminato.
FASCIA RETRIBUTIVA: RAL da 35.000 euro a 45.000 euro
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato

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